Competências digitais para o emprego
De acordo com um estudo recentemente publicado, a oferta de emprego requerendo competências digitais encontra-se em rápida ascenção, prevendo-se que em 2020 venha a haver cerca de um milhão de postos de trabalho para os quais não existam candidatos com as devidas competências se não se investir numa estratégia que elimine o défice de competências em tecnologias da informação e de comunicação (TIC) que se regista actualmente na União Europeia.
Tendo presente este cenário, a Comissão Europeia identificou as TIC como uma das três áreas de crescimento de emprego e, juntamente com a Presidência grega, lançou a campanha competências digitais (eSkills) para o emprego.
Durante o corrente ano, esta campanha percorrerá 30 países europeus com a finalidade de informar estudantes, desempregados, profissionais das TIC e PMEs acerca do vasto leque de oportunidades que representam os empregos relacionados com as TIC.
